En esta página: Impuestos sobre las sociedades | Reglamentos contables | Impuestos al consumo | Impuesto sobre la renta de las personas | Convenios para evitar la doble imposición | Fuentes de información fiscal
Una corporación que tiene su oficina central o principal, o que es gestionada efectivamente en Corea, es considerada como residente.
En general, se considera que una corporación no residente tiene un establecimiento permanente si:
Impuesto corporativo |
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Impuesto mínimo alternativo |
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Impuesto sobre el ingreso local |
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Impuesto de ingresos acumulados, aplicable a empresas con capital propio de 50 mil millones KRW o mas | 20% de impuesto adicional |
Una empresa residente sujeta a impuesto en Corea y el extranjero debe pagar un crédito de impuesto extranjero por el impuesto extranjero pagado con respecto a ingreso ganado en el extranjero (limitado al monto de impuesto pagable en Corea). El crédito fiscal excedente extranjero puede ser desplazado hasta 10 años desde el año fiscal que comienza el 1 de enero de 2021.
Para las empresas no residentes, las ganancias de capital de origen coreano se gravan con el 11% de las ventas o el 22% de las ganancias (lo que sea menor). En general, no se aplican impuestos especiales sobre las ganancias por fusiones.
Se permite una reserva ante cuentas dudosas en cuanto deducción para efectos fiscales al mayor de 1% del valor del libro fiscal de las cuentas por cobrar a fin de año, o el porcentaje de la deuda incobrable (no se aplica a instituciones financieras). Los gastos de entretenimiento de más de 30.000 KRW respaldados por vouchers de tarjeta de crédito de empresas, boletas o facturas fiscales, pueden ser deducibles (hasta ciertos límites). Con algunas excepciones, los intereses pagados en la actividad normal del negocio son deducibles, mientras el préstamos en cuestión se usa para el negocio. Las primas de seguros pagadas a una empresa de seguros son deducibles.
Los gastos de arranque —tales como los gastos de incorporación, el salario de los fundadores y las tarifas e impuestos de inscripción— son deducibles si los gastos se registran según los artículos de incorporación y realmente se pagan. La amortización de intangibles puede realizarse durante un período de cinco años usando el método lineal.
Las donaciones caritativas pueden ser consideradas ya sea "Bub-jung" (deducibles hasta 50% del total del ingreso imponible en el año fiscal en cuestión tras la deducción de las pérdidas netas operativas) o "Ji-jung" (que puede ser deducido hasta 10% del total de ingreso imponible en el año fiscal en cuestión tras la deducción de las donaciones deducibles de "Bub-jung" y las pérdidas operativas netas). El monto por sobre estos límites puede ser postergado por diez años.
Las pérdidas operativas netas pueden ser postergadas 10 años hasta 60% de un ingreso imponible de un año fiscal, o durante 15 años si se realizaron en años fiscales que comienzan o son posteriores al 1 de enero de 2020. No se permite retrotraer pérdidas a las grandes empresas; no obstante, las pymes pueden retrotraer sus pérdidas al año contable anterior (hasta los dos años anteriores para las pérdidas operativas netas del año fiscal incluyendo el 31 de diciembre de 2021).
En el caso de los años fiscales que terminan antes del 31 de diciembre de 2020, se aplica una deducción especial de 5% a 30% (dependiendo en la ubicación corporativa, tamaño, tipos de negocios, etc., limitados en 100 millones KRW) a pymes que operen en negocios calificados (aplicable al ingreso imponible en los años fiscales que terminen antes del 31 de diciembre de 2022). Además, existen diferentes créditos fiscales para las inversiones que califiquen.
Se aplica un impuesto de timbre nominal sobre los acuerdos relacionados con la creación, transferencia y alteración de derechos. Se aplica un impuesto sobre la transacción de valores por la ventas de acciones, con una tasa de 0,35% (0,43% desde el 1 de enero de 2021 hasta el 31 de diciembre de 2022) del precio de venta de la acción. La tasa se reduce a 0,1% (0,23% desde el 1 de enero de 2021 hasta el 31 de diciembre de 2022), según el mercado de valores en que se transiferen las acciones.
Las empresas que adquieres bienes raíces, vehículos a motor, maquinaria pesada y ciertos otros bienes deben cancelar un impuesto de adquisición, generalmente de 4,6% (incluyendo el sobrecargo fiscal local).
Derechos de timbre, que van de 50 KRW a 350.000 KRW, se aplican a acuerdos relacionados con la creación, transferencia o alteración de derechos.
Los cuatro tipos de contribuciones de seguridad social en Corea son la pensión nacional (4,5% del sueldo), el seguro nacional de salud (3,925%) y el seguro de desempleo. Además de una tasa de 0,80% (0,90% a partir de julio de 2022) de contribuciones al seguro de desempleo, los empleadores deben realizar una contribución de 0,25% a 0,85% al seguro de estabilización del empleo y el seguro de desarrollo de aptitud ocupacional. Adicionalmente, las contribuciones al seguro de compensación de accidentes laborales varía desde 0,7% a 18,6% del total de sueldos y nómina salarial, según el tipo de industria.
Corea del Sur | OCDE | Estados Unidos | Alemania | |
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Número de pagos de impuestos por año | 12,0 | 10,1 | 10,6 | 9,0 |
Tiempo requerido para las formalidades administrativas en horas | 174,0 | 163,6 | 175,0 | 218,0 |
Monto total de impuestos en % de ganancias | 33,2 | 41,6 | 36,6 | 48,8 |
Fuente: The World Bank - Doing Business, Ultimos datos disponibles.
Impuestos de timbre, que fluctúan entre 50 y 350.000 KRW, se aplican a acuerdos sobre la creación, trnasferencia o alteración de derechos.
Una empresa que adquiere bienes raíces, vehículos a motor, maquinaria pesada y ciertos otros bienes debe pagar un impuesto de adquisición, generalmente de 4,6%, incluyendo el sobrecargo fiscal local.
Impuesto a la renta de base | |
Hasta 12 millones KRW | 6% |
De 12 a 46 millones KRW | 15% |
De 46 a 88 millones KRW | 24% |
De 88 a 150 millones KRW | 35% |
De 150 a 300 millones KRW | 38% |
De 300 a 500 millones KRW | 40% |
De 500 millones a mil millones KRW | 42% |
Más de mil millones KRW | 45% |
Impuesto adicional sobre el ingreso local | |
Hasta 12 millones de KRW | 0,6% |
De 12 a 46 millones de KRW | 1,5% |
De 46 a 88 millones de KRW | 2,4% |
De 88 a 150 millones de KRW | 3,5% |
De 150 a 300 millones KRW | 3,8% |
De 300 a 500 millones KRW | 4% |
De 500 millones a mil millones KRW | 4,2% |
Más de mil millones KRW | 4,5% |
Impuesto mínimo alternativo (ingreso de negocios de un particular residente e ingreso de negocios originado en Corea por un particular no residente) |
La cifra superior de: 45% de las obligaciones de impuesto a la renta (35% aplicado a las obligaciones de impuesto a la renta hasta 30 millones KRW) ante de las exenciones o impuesto actual tras las exenciones |
Las pérdidas de negocios son deducibles a cambio del ingreso de empleo, ingreso de pensiones, otros ingresos, ingreso por intereses e ingreso de dividendo; mientras que las pérdidas de arriendo solo pueden ser deducidas a cambio de ingreso por arriendo. Las pérdidas de capital son deducibles únicamente a cambio de ganancias de capital.
Los empleados extranjeros o ejecutivos que comenzaron a trabajar en Corea antes del 31 de diciembre de 2021, pueden aplicar para una tasa fija de 20,9% (incluyendo sobreimpuesto a la renta local del 1,9%), completando un formulario ante las autoridades fiscales locales.
Los empleados en Corea deben pagar las siguientes contribuciones sociales:
Un impuesto individual sobre el consumo es gravado sobre ciertos bienes y actividades.
Las ganancias que provienen de la venta de valores de capital están incluidas en el ingreso imponible de un particular, pero son gravadas por separado del ingreso global (existe la posibilidad de que se apliquen deducciones básicas de 2,5 millones KRW/año, y una deducción especial por retención de largo plazo).
Korea no grava un impuesto sobre el patrimonio.
Se aplican diferentes impuestos de retención a los no residentes de los países con los que Corea del Sur firmó un tratado fiscal, con tasas tan bajas como 0%.
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Ultimas actualizaciónes: Marzo 2025